第121章 照顾人的学姐（第1页）

“那我也明确地告诉你，一会开完会，我们就开工！”

“至于工资，我刚看了下，对大家的职位和工资都有了一些了解。”

“你们有机会涨工资，也可能降工资，不过要看你们的请假和平时的工作态度，我们厂子已经是私有厂子了，厂子里不养闲人。”

其实前两个月的工资，她并没有调整，而是她留给别人的题，希望那个人能给自己一个满意的答案。

关系到工资，下面的人又闹哄哄地开始讨论起来。

安以南并没有阻止，任由他们讨论。

“我有问题！”一个年轻的姑娘举手。

安以南示意她说，她才开始说道，“刚刚厂长说，只要我们不偷懒，只要态度认真，就不会降工资，对吗？”

安以南笑了笑，赞赏地看了她一眼，在别人议论工作为什么降的时候，她问到了问题的关键。

她看一眼孙军，孙军赶紧会意的过来，告诉了安以南，这个人的名字。

“首先，有人问这个问题，我很高兴。”

“因为我知道我的厂子里，有头脑灵活的人。”

“你的问题，我现在可以回答你，完全正确！”

“而且整条线超过每天的数额，在质量完全合格的情况下，还会有奖金。”

安以南这么解释后，刚刚不乐意的人，现在都转变了态度。

“厂长，那两条线，都超过了数量呢？”一个人问道。

“按照数量多少和质量排序，不过都有奖金！”安以南回答。

这下大家都开心了，也忘记了刚刚讨论的换工作。

也不想着降工资的事儿了。

毕竟他们也不是为了养老的，来上班就是为了赚钱。

现在问了关心的问题，他们反而放松下来了。

安以南看大家的神态，知道有些话，现在可以说了。

“不过我的丑话也要说在前面，如果有人违反了工厂的规定，我可不管是不是老人，厂子里肯定是留不得的！”

“希望大家能时刻谨记，毕竟……”安以南说到这里的时候，眼睛扫视了一圈，然后才笑了，“我不喜欢开玩笑。”

下面一片安静。

随后孙军走了过来，特意介绍了新合同，以及说了新列出来的各个规定和制度。

这下大家才意识到，这位看上去年轻的厂长并不简单。